|
В среду Министерство социальных дел направило представителям профсоюзов и работодателей проект системы страхования на случай несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, в котором, по оценке Центрального союза работодателей, предлагаемые решения весьма половинчаты.
Проект страхования на случай несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний планируется в апреле направить для обсуждения на заседание Кабинета министров.
Председатель Центрального союза работодателей Тармо Крийс сказал, что работодатели желают до отправки проекта правительству получить для просмотра цифры, демонстрирующие, насколько в ходе реформы планируется понизить социальный налог.
Основные положения проекта удовлетворяют профсоюзы, сообщил председатель Центрального союза профсоюзов Эстонии Харри Талига. «Нерешенной остается лежащее в основе выплаты компенсаций распределение работников по группам риска, все остальное нас удовлетворяет».
Страхование на случай несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний должно гарантировать, что ущерб здоровью нанесенный во время работы, будет компенсирован без обращения для этого в суд, сказал Талига.
По данным министерства, стороны договорились проанализировать более широко систему медицинского страхования, касающуюся этой тематики.
Центральный союз работодателей предлагает повысить минимальные обязательства по социальному налогу до нынешнего уровня минимальной зарплаты, т.е. до 3000 крон, с будущего года.
«Учитывая предстоящие переговоры о зарплате в секторе здравоохранения, из-за чего бюджету Эстонской больничной кассы в будущем году снова грозит дефицит, следует предупредить кризисную ситуацию и заранее принять решение о повышении минимальной базы социального налога», - сказал председатель Центрального союза работодателей Тармо Крийс.
Минимум базовых расчетов социального налога напрямую связан с налогообложением физических лиц-предпринимателей и государственных доходов, поскольку государство гарантирует части населения (примерно 50 тысячам) бесплатное пенсионное и медицинское страхование.
Благодаря давлению со стороны Центрального союза работодателей с нынешнего года был повышен минимум базовых расчетов с 700 крон до 1400 крон, что дало Эстонской больничной кассе дополнительные 140 млн. крон.
«Повышение минимума базовых расчетов позволит одновременно продолжить покрытие компенсаций на случай несчастных случаев на производстве, а также компенсаций на случай профессиональных заболеваний из бюджета Эстонской больничной кассы», - отметил Крийс.
В подписанном 19 декабря 2005 года договоре о минимальной зарплате было достигнуто соглашение о сотрудничестве Центрального союза профсоюзов и Центрального союза профсоюзов по вопросу повышения минимальных обязательств по социальному налогу до общереспубликанского уровня минимальной зарплаты.
Во время трехсторонних переговоров было достигнуто соглашение в течение года обсуждать эту тему.
В течение года государство, профсоюзы и работодатели планируют обсудить размер необлагаемого налогом дохода, вопросы равных отношений на рынке труда и повышение минимального уровня социального налога. Также сторонам предстоит обсудить изменение формулы государственного пенсионного страхования.
В течение года речь пойдет также о дальнейшей программе действий, вытекающих из отчетов о выполнении социальной хартии, а также лиссабонской программы и программы развития трудовой жизни в более широком аспекте.
|